脑叶公司中在公司设施中的不仅有员工，还有各个部门生成的文职，员工跟文职都是公司的职员，每个部门的文职在存活时可以为当前部门的效果提供额外加成，下面就为大家分享脑叶公司中员工与文职的区别。
员工与文职区别
员工
员工即为主管主动招募的职员，在招募时可以花费LOB点数自定义员工的外观、属性。
在完成HOD的核心抑制之前，所招募的员工全属性默认I级，完成后招募员工等级提升至III级。
员工可被派选前往执行异想体的工作，同时也可以被主动派往前去镇压挑战、异想体。
每次完成对异想体的工作员工亦可以提升对应的属性值。
员工是可装备EGO装备、获取EGO饰品的(在每天开始时可主动选择员工装备的EGO)。
文职
文职为每个部门固定刷新的不可控的职员，这些部门文职会为当前部门提供不同的加成，部门文职存活的越多，部门加成就越高(如部门恢复率、子弹数等)。
文职也跟员工一样会陷入恐慌、但陷入恐慌的员工只会漫无目的的游荡在公司内。(部分恐慌文职会随时间自动恢复)
文职在未陷入恐慌状态时也会攻击周围的异想体/挑战。(伤害不高，如果是HE以上的异想体就不要指望文职可以代替员工解决了。)
部分异想体的能力也会影响到文职或受文职影响。如大鸟、尸山的计数器，文职的死亡也会计入在内。(憎恶女王的歇斯底里状态也可以通过处决弹主动击杀一名文职来避免)
